主任科员一二三四级(二级主任科员和副科级领导如何排名)



对于副科级领导和二级主任科员排名谁在前,网上一直有争论,有的说副科级领导职务是领导职务,二级主任科员只是职级,副科级领导排名理应排在二级主任科员的前面,可有的也说,二级主任科员是正科级,副科级领导职务是副科级,正科级理应排在副科级前面,是公说公有理,婆说婆有理,争论不相上下。

主任科员一二三四级(二级主任科员和副科级领导如何排名)(图1)

2019年6月,新的公务员职级并行规定正式施行,与2015年县以下职级并行相比有了很大的不同,新的职级并行政策有了职数限制,不再以年限为决定条件,取消了原来的非领导职务,设置为一级巡视员、二级巡视员,一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员,一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员共十个层级,其中一、二级巡视员分别对应正厅级、副厅级,一、二级调研员对应正处级,三、四级调研员对应副处级,一、二级主任科员对应正科级,三、四级主任科员对应副科级。晋升二级主任科员的条件是任三级主任科员满二年以上,而副科级领导职务如果想晋升为二级主任科员则必须先晋升为三级主任科员,并且任三级主任科员满两年才可以再晋升为二级主任科员。

而人们也都习惯地将一级调研员称为大正处,二级调研员称为小正处,三级调研员称为大副处,四级调研员称为小副处,一级主任科员称为大正科,二级主任科员称为小正科级,三级主任科员称为大副科,四级主任科员称为小副科。但是需要说明的是,晋升职级只是享受工资待遇,并不享受政治待遇,也不改变干部原有的管理权限。什么意思呢,就是说晋升职级前的行政级别是哪一级晋升职级后还是哪一级,晋升职级并不改变干部的行政级别。这样说,不知道大家明白没有!

至于二级主任科员和副科领导谁排名在前,这个也不能一概而论,各地的做法也不尽相同。有些地方在安排领导排位时将副科级领导排在二级主任科员的前面,但也些地方,出于尊重老领导的考虑,会将由原来担任过正科级领导职务或者是原来的主任科员套转而来的二级主任科员,排名置于副科级领导的前面。

我觉得,位次如何排名不重要,重要的是既要有原则更要考虑现实情况。

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